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INFORMACIÓN RECOPILADA

Recopilamos la siguiente información de los usuarios: información que usted proporciona voluntariamente, datos técnicos recopilados automáticamente de todos los visitantes del sitio, información recopilada a través de nuestros servicios, información que recopilamos de fuentes de terceros.


Información proporcionada por el usuario

Es posible que recopilemos información proporcionada por usted cuando elige ofrecerla a

través del sitio web https://www.acordjobs.com, incluido cuando nos envía un correo electrónico con una consulta, este se registra para responder a su solicitud y para enviarle notificaciones como: participación en un evento, completar un formulario, notificación de ofertas, materiales de marketing, boletines, etc.


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Al igual que la mayoría de los servicios basados en plataformas web, recibimos y registramos automáticamente la información de los registros del servidor desde su navegador cuando utiliza el sitio https://www.acordjobs.com. Podemos utilizar una variedad de métodos, incluidos "cookies" para recopilar esta información. Utilizamos cookies de sesión presentes así como cookies persistentes. La información que podemos recopilar mediante estos métodos automatizados puede incluir, por ejemplo, su dirección IP, el tipo de navegador utilizado, el tipo de sistema utilizado, el contenido y las páginas a las que accede en nuestro sitio, la duración y frecuencia de sus visitas. Si combinamos directamente cualquier información recopilada mediante métodos pasivos con información personal, tratamos la información combinada de acuerdo con esta política de privacidad. De lo contrario, utilizamos la información recopilada mediante métodos pasivos en formas agregadas.


USO DE LA INFORMACIÓN RECOPILADA

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Podemos proporcionar información personal a terceros con el propósito de ser utilizada en la realización de funciones internas de negocio (por ejemplo, mantenimiento, seguridad, utilización de datos, transmisión por correo electrónico, encuestas o alojamiento de datos). Solicitamos a estos terceros que acepten usar su información personal solo de acuerdo con esta Política de Privacidad y para ningún otro propósito que no sea proporcionarnos los servicios necesarios.

REQUISITOS LEGALES Podemos divulgar información personal si creemos de buena fe que es necesario hacerlo en virtud de una citación u otra orden judicial o administrativa, o de otra manera requerida por la ley. Además, podemos divulgar información personal cuando, de buena fe, consideramos que es adecuado o necesario para prevenir violaciones de los Términos y Condiciones u otros acuerdos; para tomar precauciones contra la responsabilidad; para proteger los derechos, la propiedad o la seguridad de la información, de cualquier persona o del público en general; para mantener y proteger la seguridad e integridad de nuestros servicios o infraestructura; para protegernos a nosotros mismos y a nuestros Servicios contra usos fraudulentos, abusivos o ilegales; para investigar y defendernos contra reclamaciones o demandas de terceros; para asistir a las agencias gubernamentales de aplicación de la ley.


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Podemos compartir información agregada con clientes, clientes potenciales, socios o la prensa, para demostrar el uso del Servicio, identificar tendencias de la industria y publicidad, y para generar publicidad para nuestros servicios.


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